「機会をありがとう」の代替案

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「機会をありがとう」と言う代わりの言葉。 「この機会を与えてくれてありがとう」と、相手が自分のために成し遂げてくれたことに感謝するのは、感謝の気持ちを表す効果的な方法です。

企業について面接をしたり、企業について詳しく知る機会を与えられたことに感謝の意を表すことがよくあります。 「ありがとう」は、提供された支援、指示、機会に対する感謝の気持ちを伝えます。

言う必要がないのに、なぜ「この機会をありがとう」と言う必要があるのでしょうか。

「この機会を提供していただきありがとうございます」はさまざまな場面で使用できます。あなたと会うために時間を割いてくれたり、何か新しいことを学ばせてくれたりするなど、些細なことで感謝されることがあります。面接の機会を与えてくれた採用担当者に感謝の気持ちを伝えるのが一般的です。

「この機会をありがとう」と言うことができる次のシナリオを考えてみましょう。

最近の就職面接で

面接の機会を認識することは、そのポジションに対するあなたの関心を示します。また、あなたの礼儀正しさも証明されており、新しい仕事に就く際に望ましい特性となります。採用プロセス全体を通してコミュニケーションを常にオープンに保ってくれた面接官に感謝します。

面接が終了したら、採用担当者に直接感謝の気持ちを伝えることも、サンキューカードやメールを送ることもできます。

たとえ別の応募者を選んだとしても、チャンスをくれた採用チームに感謝するのが通例です。これは、後で別の雇用が可能になった場合に、組織との関係を維持するのに役立ちます。

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仕事で

あなたには、組織の従業員として能力を開発し、成長する機会が与えられます。しばらくすると、上司があなたに昇給や昇進を与えるかもしれません。会議後やシフト後など、適切なときに、同僚とマネージャーの両方に感謝の気持ちを伝えましょう。 「ありがとう」と言うことで、あなたが会社を気にかけており、会社があなたを労働者としてどれほど高く評価しているかを示します。

学生インターンとして

インターンシップには、潜在的な収入に加えて、いくつかの利点があります。特別な機器を利用したり、会議に参加したり、他の従業員から学んだりする機会はすべて可能です。この分野の新しい専門家として、「ありがとう」と言うことで、学習経験を尊重していることを示します。

ディスカッション中

同僚や顧客とのミーティングを計画している場合は、話す機会を提供してくれた同僚や顧客に感謝するのが礼儀です。これは、潜在的な顧客と会うときに特に当てはまります。

就職活動中

他の人があなたを助けてくれるとき。または、就職活動のサポートを提供してください。たとえば、情報インタビューを行った後などです。採用チームと会う機会を与えてくれたことに感謝したいと思うかもしれません。

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「この機会をありがとう」を表現するメリット。

あなたを助けてくれた人に感謝の気持ちを伝えることは、思慮深い行為であり、会話や婚約を終える心地よい方法です。 「この機会をいただきありがとうございます」と述べることでさらに次のような利点があります。

優れた第一印象を与えます。

昇給、昇進、または仕事を得る上で最も重要な要素の 1 つは、優れた第一印象を与えることです。チャンスを与えてくれた上司や潜在的な雇用主に感謝の気持ちを表明すると、あなたが投資と熱意を持っていることを示すことができます。このポジティブな印象は、他の見込み客に対して必要な優位性をあなたにもたらすかもしれません。

ご検討をお願いいたします。

「このような機会を提供していただき、ありがとうございます」とイベントの恩恵に感謝の意を表します。誰かに感謝すると、その努力は無駄ではなかったことがわかります。機会は他の人よりもあなたに利益をもたらすため、彼らはおそらく善意からあなたを支援しているでしょう。

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「この機会を与えてくれてありがとう。」

正直かつ効果的な感謝の気持ちを伝えるには、次のガイドラインに従ってください。

常に時間通りに来てください。

できるだけ早く相手に感謝の気持ちを伝えるようにしましょう。できるだけ早く誰かに感謝すると、相手はあなたのことを覚えていて、その出来事を記憶に留める可能性が高くなります。タイムリーな回答は、あなたが職業生活のさまざまな面で迅速かつ責任感を持っていることを示します。

あなたの個性を発揮してください。

「この機会を提供してくれてありがとう」と表現するときは、プロフェッショナルな口調を保ちながら、自分らしくいてください。本当に情熱を持っているのであれば、そのチャンスに対する熱意を笑顔とエネルギッシュなスタイルで遠慮なく伝えてください。

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ポジティブなボディランゲージを持ちましょう。

誰かに直接感謝するときは、ポジティブなボディランゲージを心がけてください。アイコンタクトを取り、肩を後ろに引いて直立します。固い握手を交わしましょう。

「この機会をありがとう」はどう言えばいいでしょうか？

いくつかのシナリオで、機会を提供してくれた人に感謝の意を表す方法をいくつか紹介します。

最近のインタビューで。

面接の最初か最後に採用担当者に感謝の気持ちを伝えるのがベストです。インタビューの最初に感謝の意を示すのは、雰囲気を決めるため素晴らしいアイデアです。一方、終わりに感謝の意を示すとポジティブな印象が残ります。面接官とアイコンタクトを保ち、笑顔で面接を楽しみにしていることを示しましょう。

上司に感謝するとき。

職場の同僚や上司に感謝するときは、タイミングが重要です。相手と二人きりのときは、混乱を避けるために「ありがとう」と言いましょう。この方法では、お互いが快適に感じる、より親密な雰囲気も生まれます。

学生インターンとして。

良い出会いがあったときは、その直接の責任者を褒めましょう。たとえば、従業員がコンピューター ソフトウェアの使用方法を教えてくれたら、いつでも感謝の意を表します。また、インターンを許可してくれた雇用主に感謝の気持ちを伝えることもできます。インターンシップの開始時と終了時には、感謝の気持ちを伝えましょう。

ディスカッション中。

「この機会を提供していただきありがとうございます」は、面接と同様、会議の最初または終わりに最適です。顧客と会う場合は握手を求めます。会話の後、その人に感謝の意を表したら、フォローアップミーティングの設定を提案することもできます。

たとえば、「このような機会をいただきありがとうございます」はさまざまな方法で表現される可能性があります。

以下の例を見て、どのように「ありがとう」と言えるかを見てみましょう。

あなた自身のザワークラウトを作る方法

• 「インタビューの機会を与えていただきありがとうございます。」
• 「チャンスに感謝しています。」
• 「これは私にとって素晴らしいチャンスです。」
• 「今日は私とチャットする時間を割いていただきありがとうございます。」
• 「学ぶ機会を与えてくれてありがとう。」
• 「インタビューの機会をいただきありがとうございます。」
• 「お電話でお時間を割いていただき、ありがとうございます。」

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「機会をいただきありがとうございます。」の代替案。

「機会をありがとう」の代替案。

• ここであなたが私のためにしてくれていることに感謝しています。
• この行為は非常に高く評価されます。
• この機会が見逃されることはありません。
• あなたは私に大きな恩恵を与えてくれています。
• あなたが私にチャンスを与えてくれているのがわかります。ありがとう！

お礼状では次の代替案を使用してください。または就職面接に参加した後。お礼状は、やり取りしている相手と職業上の関係を築くのに役立ちます。