転勤による退職届のベスト例 [2022]

Best Resignation Letter Due Relocation Example 152762

差し迫った移転を雇用主に通知する目的で退職届を提出することは、従来の退職届を提出するプロセスと同様です。転勤による退職を雇用主に通知するには、追加の洞察が必要になる場合があるため、雇用主は退職理由に関する適切な情報をすべて把握しています。

差し迫った退職を雇用主に伝える場合、従業員は上司、マネージャー、上司、または直属の部下に会い、退職の旨を伝える必要があります。これは正式な退職通知として機能し、マネージャーと従業員は従業員がまだ会社の一員である通知期間の適切な目標を決定することができます。

学術推薦状 (1)

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学術推薦状 (1)

転勤による退職

雇用主は移転に関してさらに質問をする場合があります。従業員の場合、転勤退職理由の一部として次の理由を含めると役立ちます。

家族の健康上の理由で引っ越し。
家族との距離が近いため、引っ越し。
就職に伴う引っ越し。
配偶者の再就職に伴う転居。

転勤による退職届のサンプル

以下は、雇用主に今後の転勤を通知し、その結果退職する必要があることを伝える退職届のサンプルです。

ジョンスミス
[メールで保護されています]
888-888-8888
123 Road、St.、ニューヨーク NY 11121

2019年6月1日

株式会社カンパニー
サラ・ドゥ
[メールで保護されています]
上級管理職
123 ビジネスロード、ニューヨーク NY 11121

親愛なるサラ —

配偶者の転勤に伴い、心苦しいのですが、退職届を提出しなければなりません。私たちはカリフォルニアで新しい仕事を探しており、今から 3 週間後に引っ越す予定です。私たちは今後 2 週間の移行計画について話し合いました。ここで会社の職務と責任の移行を支援できることを本当に楽しみにしています。

私の最終雇用日は2019年6月14日となります。

このような機会をいただきまして誠にありがとうございます、
ジョンスミス